Когда затраты на медосмотр работников можно включить в состав валовых расходов?

ГНА разъясняет, что только в случае, если профессии работников подпадают под Перечень работ, для выполнения которых обязательными являются предварительные (периодические) медицинские осмотры, утвержденный приказом МОЗ Украины от 21.05.07 г. № 246, расходы на проведение их обязательного медосмотра предприятие может отнести к валовым расходам отчетного периода при наличии соответственно оформленных документов.

Статьей 17 Закона “Об охране труда” предусмотрено, что работодатель обязан за свои средства организовать проведение предварительного (при принятии на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными или опасными условиями труда или таких, где есть необходимость в профессиональном отборе, а также ежегодного обязательного медицинского осмотра лиц в возрасте до 21 года.

В соответствии с п.п. 5.2.1 п. 5.2 ст. 5 Закона от 28.12.94 г. № 334/94-ВР "О налогообложении прибыли предприятий" определено: в состав валовых расходов включаются суммы любых расходов, оплаченных (начисленных) в течение отчетного периода в связи с подготовкой, организацией, ведением производства, продажей продукции (работ, услуг) и охраной труда, в случае подтверждения их соответствующими расчетными, платежными и другими документами.

По материалам ГНА в Херсонской области.